Integram a remuneração do empregado:

a

as diárias não-excedentes de cinquenta por cento do salário, as horas extraordinárias, o adicional de insalubridade e as gorjetas espontâneas.

b

as gratificaçôes não-ajustadas, os prêmios, a ajuda de custo e o adicional noturno.

c

as gorjetas compulsórias, os abonos, as comissôes e o adicional de transferência.

d

as diárias em sentido estrito, as gratificaçôes ajustadas, o adicional de periculosidade e a participação nos lucros paga conforme previsto em legislação infraconstitucional.

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