A concepção atual de aprendizagem organizacional pressupôe a competência para criar e utilizar
A concepção atual de aprendizagem organizacional pressupôe a competência para criar e utilizar conhecimento, tornando-o uma importante fonte de vantagens competitivas para as organizaçôes. Segundo Nonaka e Takeuchi, o processo pelo qual as organizaçôes criam conhecimento é: