Início
Notícias
Questões
Simulado OAB
Contato
Entrar
Cadastro
Início
›
Questões
›
Direito Trabalhista
›
Questão #85797
2023
Direito Trabalhista
#85797
O prazo máximo de vigência dos Acordos Coletivos de Trabalho ou das Convençôes Coletivas de
O prazo máximo de vigência dos Acordos Coletivos de Trabalho ou das Convençôes Coletivas de Trabalho é de:
a
1 (um) ano.
b
2 (dois) anos.
c
3 (três) anos.
d
4 (quatro) anos.
Próxima Questão
Reiniciar Desempenho
Comentários (0)
Ainda não há comentários.
Seja o primeiro a ajudar outros candidatos!
Comente sobre esta questão
Ajude outras pessoas que estão em dúvida sobre esta questão. Seu e-mail não será publicado.
Nome
E-mail
Comentário
Enviar comentário
Questões semelhantes de Direito Trabalhista
Ainda quanto ao trabalho rural segundo a lei e a jurisprudência uniformizada:I. O salário-família passou a ser devido aos trabalhadores rurais a partir da vigência da Constituição de 1988.II. Não é...
Do despacho denegatório de qualquer recurso na Justiça do Trabalho cabe
As Convençôes Coletivas de Trabalho:
No que diz respeito à competência da Justiça do Trabalho em razão do lugar, é correto afirmar-se que: (marque a alternativa correta)
Para efeito da CLT, considera-se menor o trabalhador que tem entre:
Contrato individual de trabalho é o acordo tácito ou expresso, correspondente à relação de emprego; nesse sentido e, a seu respeito, deve ser observado que:
