Início
Notícias
Questões
Simulado OAB
Premium
Contato
Entrar
Cadastro
Início
›
Questões
›
Direito Trabalhista
›
Questão #85587
Plano grátis:
0/10
respostas enviadas hoje (10 restantes).
Assine Premium ilimitado
2023
Direito Trabalhista
#85587
Em relação a competência das Juntas de Conciliação e Julgamento, ressalvadas as exceçôes legais, é
Em relação a competência das Juntas de Conciliação e Julgamento, ressalvadas as exceçôes legais, é correto afirmar-se que: (assinale a correta)
a
Determinar pela localidade onde o empregado, reclamante ou reclamado, prestar serviços ao empregador, ainda que tenha sido contratado noutro local ou no estrangeiro;
b
Determinar, unicamente, pela localidade de domicílio e residência do empregado, reclamante ou reclamado, ainda que tenha sido contratado noutro local ou no estrangeiro;
c
Determinar, unicamente, pela localidade de domicílio da agência ou matriz do empregador, ainda que tenha sido o empregado, reclamante ou reclamado, contratado noutro local ou no estrangeiro;
d
Determinar pela localidade de domicílio e residência do Gerente ou Administrador do estabelecimento empregador, ainda que tenha sido o empregado, reclamante ou reclamado, contratado noutro local ou no estrangeiro.
Próxima Questão
Comentários (0)
Ainda não há comentários.
Seja o primeiro a ajudar outros candidatos!
Comente sobre esta questão
Ajude outras pessoas que estão em dúvida sobre esta questão. Seu e-mail não será publicado.
Nome
E-mail
Comentário
Enviar comentário
Questões semelhantes de Direito Trabalhista
Sobre a Carteira de Trabalho e Previdência Social, é incorreto afirmar que:
Da sentença, cuja alçada fora fixada em R$ 250,00, sem enfrentar nenhuma questão constitucional, na Justiça do Trabalho, cabe:
A respeito das espécies de dissídios coletivos, assinale a opção correta.
Considerando-se as afirmaçôes abaixo, marque a alternativa correta:I. a jornada normal de trabalho é de 8 (oito) horas diárias, nela computado o descanso para repouso e alimentação;II. o trabalho r...
Medida cautelar. Processo no tribunal pendente de apreciação de recurso. Competência, sabendo-se que há urgência.
Maria, empregada da empresa X possui acordo individual de compensação de horas, assinado por ela, pela empresa e por duas testemunhas idôneas, arquivado na sede da empresa empregadora na cidade de ...