Início
Notícias
Questões
Simulado OAB
Contato
Entrar
Cadastro
Início
›
Questões
›
Direito Trabalhista
›
Questão #86302
2023
Direito Trabalhista
#86302
O pagamento do salário, qualquer que seja a modalidade de trabalho:
O pagamento do salário, qualquer que seja a modalidade de trabalho:
a
pode ser ajustado de forma trimestral;
b
pode ser ajustado de forma semestral;
c
só pode ser ajustado de forma mensal;
d
pode ser ajustado de forma quinzenal ou mensal.
Próxima Questão
Reiniciar Desempenho
Comentários (0)
Ainda não há comentários.
Seja o primeiro a ajudar outros candidatos!
Comente sobre esta questão
Ajude outras pessoas que estão em dúvida sobre esta questão. Seu e-mail não será publicado.
Nome
E-mail
Comentário
Enviar comentário
Questões semelhantes de Direito Trabalhista
A rescisão do Contrato de Trabalho, quando o empregado tem mais de um ano de serviço, só será válida quando homologada pela Delegacia Regional do Trabalho ou pelo respectivo sindicato. Assinale a a...
A convenção coletiva de trabalho:
Segundo a jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho, no que diz respeito aos recursos no processo do trabalho:I – Na Justiça do Trabalho, as decisôes interlocutórias não ensejam recurso imedi...
No TRT da 1ª região, que órgão colegiado julga o "Habeas Corpus"?
A competência territorial da Justiça do Trabalho será fixada pelo critério do local de execução do contrato, EXCETO se o:
No que diz respeito à competência para apreciar e julgar Ação Rescisória, conforme a jurisprudência sumulada do Tribunal Superior do Trabalho, observe as proposiçôes abaixo e assinale a que for cor...