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Direito Trabalhista
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Questão #85979
2023
Direito Trabalhista
#85979
O contrato de trabalho por prazo determinado:
O contrato de trabalho por prazo determinado:
a
não pode exceder o prazo de dois anos;
b
pode exceder o prazo de dois anos quando existir motivo relevante;
c
não pode exceder o prazo d e dois anos, nele compreendida uma eventual prorrogação;
d
pode ser renovado por três vezes.
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