Muito tem se discutido sobre as competências dos gerentes e líderes do futuro. A primeira das

Muito tem se discutido sobre as competências dos gerentes e líderes do futuro. A primeira das habilidades que ele(a) deve ter é a estratégica, que implica em ter que esquadrinhar o ambiente para avaliação, formular estratégias, mapear a visão estratégica e definir a missão, implantar estratégias e:

a

fixar e priorizar objetivos;

b

trabalhar a estrutura organizacional;

c

controlar conflitos;

d

congruência em recursos humanos;

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